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Parece que Linkedin ha decidido no quedarse atrás en el uso de iconos para expresar sentimientos o reacciones. Siguiendo la estela de las grandes redes sociales, donde prima la inmediatez y es más fácil “darle al like” que escribir un comentario más meditado, Linkedin es consciente y no quiere quedarse atrás.

Si tenemos en cuenta que a las nuevas generaciones se les está escapando la pluma y papel, y lo audiovisual está muy por encima de lo escrito, tiene sentido que linkedin entienda que su supervivencia a futuro pasa por adaptarse cada vez más a las nuevas generaciones y a la manera más cómoda que estamos adoptando para comunicarnos.

Ya nadie escribe grandes epístolas contando su vida, Facebook y Whatsapp han sido decisivos en el cambio. Empezamos por el  y la carita sonriente  ,hemos pasado a un mundo lleno de posibilidades, donde somos capaces de expresar sentimientos profundos con un solo gesto …

 

emoticonos de piliapp

 

Linkedin tardará unos meses en ampliar a todos los usuarios sus nuevos iconos, pero ya nos sugiere cómo los podemos usar:  nos anima a elogiar un logro o un hito con  “Celebrate”,  nos recomienda “Love” para expresar una profunda admiración o apoyo. Insightful”  podemos usarlo para reconocer  una idea interesante, mientras que “Curious” nos permitirá demostrar nuestro deseo de aprender más o reaccionar ante un tema que provoca reflexión.

En el fondo lo que quiere es que de un vistazo podamos visualizar mejor el impacto que tienen nuestras publicaciones.

reacciones de linkedin

 

Dicho esto, tendremos que esperar todavía un tiempo para poderlo utilizar en nuestras cuentas personales, así que paciencia.

Si quieres aprender más sobre Linkedin y uso profesional, puedes apuntarte a uno de nuestros talleres de Linkedin en Bilbao.

Si lo que buscas es asesoramiento para tu empresa, puedes consultar nuestros servicios de redes sociales.

Algunas por que no puedes, otras porque no las conoces, pero todas muy interesantes para ti y para tu negocio. Empezaremos por las últimas novedades, y seguiremos con lo que ya estaba en tu mano pero que todavía te resistes …

Linkedin Trending Storylines

Permite a los usuarios de Linkedin acceder a un contenido curado sobre una temática específica. Es decir, al igual que se hace en otras redes sociales como Twitter, tendremos hashtag que nos permitirán seguir las novedades de un sector con un feed de noticias actualizado y enriquecido con opiniones relevantes.

Cada tema que sea tendencia estará asociado a un hashtag, con lo cual será muy sencillo seguir y unirse a las conversaciones. A futuro LinkedIn planea permitir a los usuarios seguir a las personas y topics que descubran gracias a Trending Storylines, haciendo que las publicaciones relacionadas se incorporen al feed de publicaciones.

De momento, sólo disponible en Estados Unidos.

Linkedin Salary

Con Linkedin Salary los usuarios sabrán cuál es el sueldo habitual en su actual puesto de trabajo. La idea es saber si una persona está cobrando en función de cómo está el mercado o está descompensado. Esta funcionalidad nos dará datos para conocer cómo está la tendencia de sueldos en un determinado sector, y para un determinado puesto.

Con Linkedin Salary los usuarios podrán buscar empleos con filtros especializados que le permitan llegar a aquellas vacantes con salarios más elevados.

Hasta ahora era un tema sobre el que se había trabajado poco, pero que desde luego pondrá de relevancia cuáles son las empresas que mejor pagan a sus empleados y cuáles son los empleos más interesantes a nivel económico.

Por ahora, sólo está disponible en algunos países de habla anglosajona.

Linkedin Pulse

Aunque el “blog” de Linkedin lleva ya un tiempo funcionando todavía somos pocos los que nos animamos a compartir artículos en él. Sin embargo, hemos de ser conscientes de la gran visibilidad que aporta a todo aquel que publica en Pulse. Una vez que has publicado en Pulse, se notifica a todos tus contactos tu actualización, con lo cual, el alcance es mucho mayor que el timeline habitual.

Por otro lado, ayuda no sólo a posicionarte dentro de la red social, sino también en Google, porque los artículos de Pulse son indexados por el buscador. Hablamos de SEO dentro y fuera de Linkedin.

El único problemilla que tiene publicar en Pulse, es que de momento sólo lo puedes hacer si tienes el idioma de la interfaz en inglés, es lo que tiene vivir en Hispania, que tooooodooo llega con un poco de retraso. La ventaja, que si te cambias la configuración del idioma y publicas en castellano, destacas sobre el mundo anglosajón por diferenciación pura y dura.

Búsqueda avanzada de leads

No recuerdo cuándo se puso en marcha esta funcionalidad, porque lleva años, pero creo que muy poca gente la utiliza para la captación de leads, por eso he querido hablar de ella hoy. Todos hemos hecho búsquedas en Linkedin, pero ¿cuántos nos animamos a realizar búsquedas avanzadas y consultarlas de manera habitual?.

En realidad sólo tenemos que ir al buscador, pinchar en el icono, en la lupa, y configurar la búsqueda. Puedes seleccionar ámbito geográfico, palabras clave, empresas, sector y nos dará los resultados de nuestra red de contactos. Lógicamente, cuanto más amplia sea nuestra red, más posibilidades tendremos de conseguir leads.

Si tenemos la cuenta Premium con Lead Builder, podremos llegar a los responsables de la toma de decisiones y crea listas de posibles contactos con los filtros de búsqueda avanzada.

 

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Y hasta aquí hemos llegado hoy, sólo recordaros que Linkedin tiene un gran potencial a la hora de hacerte visible en el mundo empresarial, a la hora de encontrar empleo y la herramienta fundamental para la creación de tu marca personal junto con tu blog. No lo infravalores por desconocimiento. En Irudigital damos talleres de formación de Linkedin para que puedas sacarle provecho a esta maravillosa red social. Pide información sin compromiso hola@irudigital.com

Ya sé que lo primero en que vais a pensar es ¿Ah, pero hay empleo?, y hombre, haberlo haylo, pero no todo el que quisiéramos, la verdad. Y dicho esto, lo evidente, paso a escribir el artículo.

Red de búsquedas de Linkedin

Como ya nos aclaró Pedro de Vicente, en www.exprimiendolinkedin.com, si no estás en mi red de contactos, no existes para mí. ¿Y esto que significa? Significa que Linkedin, tiene una política de búsquedas bastante particular, y sólo saca en los resultados a aquellas personas que de alguna manera están conectadas entre sí. Es decir, yo saldré en las búsquedas que hagan los:

  • Contactos de primer grado, mis contactos, contactos de segundo grado, los contactos de mis contactos de primera grado, o de tercer grado, los contactos de los contactos de mi segundo grado… ya sé que parece un galimatías, pero así es.
  • Y por otro lado, están las personas que tienen conexión conmigo porque pertenecemos a un mismo grupo de debate.

¿Qué pasa entonces si tengo muy pocos contactos en Linkedin y no pertenezco más que a un par de grupos de participación? Pasa, que soy el hombre o la mujer invisible. Y nunca jamás de los jamases saldremos en las búsquedas de aquellos que buscan profesionales de mi sector.

¿Solución? Sé proactiv@ en la búsqueda de contactos, sé proactiv@ en la participación en grupos y no le niegues a nadie el saludo (esto es, la conexión). Cuanta más gente haya en tu red de contactos, tienes mayor posibilidad de salir en sus resultados de búsqueda.

 

¿Influye la información de mi perfil en las búsquedas?

Influye, y mucho. Cuanta más información tengas en tu perfil, más posibilidades tienes en salir en los primeros resultados de búsquedas. Es decir, no sólo vamos a especificar nuestros puestos de trabajo anterior, sino que vamos a detallar en todo lo posible, nuestra formación, nuestras especialidades, proyectos en los que hemos trabajado, aptitudes en las que destacamos… Todo ello, eligiendo bien las palabras clave por las que queremos que nos encuentren, harán que nuestro perfil sea mucho más visitado.

Si quieres saber cuál es la densidad de palabras clave de tu perfil, pulsa crtl+F y te saldrá una caja de búsqueda en la parte superior derecha, mete una palabra clave y te señalará en tu perfil, cuantas veces has escrito ese término. ¿Interesante verdad?

 

¿Pasa algo si no pongo mi foto y coloco un logo?

Si lo que quieres es pasar desapercibido, o parecer poco profesional, adelante, no pongas foto y en su lugar deja al “hombre misterioso” o tu precioso logotipo. Si yo quiero hacer negocios con alguien, o quiero contratar a alguien, desde luego miraré los perfiles de aquellos que tengan foto, y no una foto cualquiera. No vale la foto de ese día de Halloween, o de tus vacaciones en Grecia… por favor, seamos serios! Dicen las malas lenguas que un perfil con foto se ve 7 veces más que uno sin foto… así que, tú mismo.

 

Pues nada, de momento, ya tenéis deberes, otro día os cuento algo más de los superconectores, esos hombres y mujeres que nos hacen más visibles en el territorio de Linkedin…

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